Töötervishoiu korraldamine:
kuidas see käib päriselt?
Olete kuulnud, et töötervishoiu korraldamine on kohustuslik. Aga pole kindel, kust alustada, mida täpselt vaja on või kui palju see maksab? See leht selgitab kõik 4 sammu lihtsas keeles — nii nagu asjad päriselt käivad väikeettevõttes.
Miks mitte edasi lükata?
Tööinspektsioon kontrollib ka 5–15 töötajaga ettevõtteid. Rikkumiste korral on trahvid reaalsed: riskianalüüsi puudumine, tervisekontrolli korraldamata jätmine ja lepingu puudumine on kolm kõige levinumat rikkumist. Lisaks — kui töötajal juhtub tööõnnetus ja dokumentatsioon puudub, vastutate isiklikult. Asi ei ole reeglite täitmises — see on teie enda kaitse.
Hea uudis: korraldamine võtab aega 1–2 nädalat ja maksab väikeettevõttes vähem kui te arvate. Vaadake hinnakujundust →
4 sammu — esimesest kontaktist kuni nõuetele vastavuseni
Nii käib see päriselt. Ilma bürokraatiakeeleta.
Küsite pakkumise — 5 minutit
Täitke lühike vorm: töötajate arv, tegevusala, kontaktandmed. Mitte midagi keerulist. Saate personaalse pakkumise 24 tunni jooksul — konkreetne hind, mitte hinnaraam.
Täidan vormi nüüd →Sõlmite lepingu ja saate dokumendid — 2–5 tööpäeva
Pakkumisega nõustumisel sõlmitakse töötervishoiu teenuse leping. Teenusepakkuja koostab riskianalüüsi aluse ja tervisekontrolli ajakava teie töötajate kohta. Tööandja allkirjastab lepingu — ülejäänud koordineerib meie poolt arst.
Töötervishoiuarst hindab töökohti — esmavisiit 1–2 nädala jooksul
Arst tuleb teie ettevõttesse (või hindab töötingimuste kirjelduse põhjal, kui tegemist on kontoriga). Esmavisiidil: töökeskkonna riskide hindamine, riskianalüüs, tervisekontrolli suunamiskirjad kõigile kohustuslikele töötajatele ning soovitused tööandja jaoks.
Töötajad läbivad tervisekontrolli — dokumentatsioon on korras
Töötajad käivad tervisekontrollis arsti määratud aja jooksul (seadus lubab 4 kuud). Tööandja saab iga töötaja kohta kokkuvõtte, kas ta on tervise poolest töökohal töötamiseks sobiv. Kõik dokumendid on täidetud ja arhiveeritud — olete seadusega kooskõlas.
Mida tööandja peab ette valmistama?
Ainult kolm asja — kõik ülejäänu teeme meie.
Töötajate nimekiri
Töötajate nimed, ametinimetused ja peamised tööülesanded. Piisab Excelist või lihtsast loendist.
Töökeskkonna kirjeldus
Lühiülevaade töötingimustest: kas on füüsilist koormust, müra, kemikaale, kuvariga tööd, öötööd jms. Ei pea olema ametlik — vaba tekst sobib.
Kontaktandmed ja allkiri
Ettevõtte registrikood, vastutava isiku nimi ja kontakt. Lepingule allkirjastamiseks piisab digiallkirjast.
Pole seni teinud riskianalüüsi? See pole probleem. Riskianalüüsi koostamine kuulub töötervishoiu teenuse sisse — arst aitab selle esimesel visiidil koostada. Teid ei karistata mineviku eest, kui te nüüd tegutsete.
Mis juhtub — ja millal?
Realistlik ajakava 10–30 töötajaga ettevõtte jaoks.
Päev 1
Täidate pakkumistaotluse
5 minutit. Kirjeldate oma ettevõtet lühidalt. Saate hinnapakkumise 24h jooksul.
Päev 2–5
Leping sõlmitud, alusdokumendid valmis
Pakkumisega nõustumisel saadetakse leping digiallkirjastamiseks. Pärast allkirjastamist saate kohe tõendi kehtiva lepingu kohta — see piisab, kui tööinspektor küsib.
1.–2. nädal
Arsti esmavisiit ettevõttesse
Töötervishoiuarst hindab töötingimusi. Koostab riskianalüüsi ja tervisekontrolli suunamiskirjad. Teile antakse selge nimekiri, kes peab tervisekontrollist läbi minema ja millal.
1–4 kuud
Töötajad käivad tervisekontrollis
Seadus lubab 4 kuud tööle asumisest (mõnel ametikohal enne esimest tööpäeva). Kontrollid toimuvad tööajal — tööandja katab kulud täielikult.
Tulemus
Täielik vastavus — rahulik meel
Kõik dokumendid on koostatud ja arhiveeritud. Saate valmis riskianalüüsi, tervisekontrolli protokollid ja aastaaruande. Järgmine kohustuslik ülevaatus toimub 1–3 aasta pärast — tuletame meelde.
Mis saab pärast esimest visiiti?
Töötervishoiu korraldamine ei ole ühekordne sündmus — aga see ei pea olema koormav.
Korduvad tervisekontrollid
Olenevalt ametikohast iga 1–3 aasta tagant. Arst koostab ajakava — teid teavitatakse aegsasti.
Uued töötajad
Uue töötaja lisamine on lihtne — teatate meile, arst koostab suunamiskirja. Tervisekontroll 4 kuu jooksul tööle asumisest.
Aastaaruanne
Töötervishoiuarst koostab igal aastal töökeskkonna ülevaate — kohustuslik dokument tööandjale.
Tööinspektsiooni kontroll
Kui tööinspektor tuleb, on kõik dokumendid kaasas. Lepingu koopia, riskianalüüs, tervisekontrolli protokollid.
Valmis alustama?
Saate personaalse pakkumise 24 tunni jooksul — ilma kohustuseta. Meie töötervishoiuarst vastab kõigile küsimustele enne lepingu sõlmimist.
Valvekliinik · Ülemiste linnak, Tallinn · info@tt24.ee · +372 5 911 0909